В Александровск-Сахалинском районе создан профсоюзный Координационный совет и избран его председатель
Представители Сахалинского областного союза организаций профсоюзов и областных отраслевых профсоюзных организаций 21 августа посетили Александровск-Сахалинский район, где приняли участие в проведении информационного семинара для работников и работодателей муниципалитета, сформировали и утвердили состав местного профсоюзного Координационного совета, состоящего из профактивистов организаций района, и выбрали его председателя.
По итогам обмена мнениями и голосования новым главой общественного объединения первичных профсоюзных организаций Александровск-Сахалинского района стала Наталья Кочеткова, председатель первичной профсоюзной организации центральной районной больницы.
Принявший непосредственное участие в заседании Координационного совета в городе Александровске-Сахалинском лидер профсоюзного движения Сахалинской области Анатолий Крутченко отметил, что именно от работы нового председателя совета и его помощников на местном уровне будут напрямую зависеть перспективы укрепления социального партнерства, качество и результат взаимодействия с представителями органов власти муниципалитета и работодателями в части создания территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и заключения территориального трехстороннего соглашения.
Председатель Сахалинского областного союза организаций профсоюзов в ходе встречи с профактивом обратил внимание на то, что положительная практика и опыт такой работы уже имеются у профобъединений Южно-Сахалинска, Холмского, Невельского, Долинского, Анивского и других районов:
- Важно не просто принимать участие в работе комиссий, составить и подписать соглашение на муниципальном уровне. Важно - ежедневно совместно с представителями власти и работодателей на деле решать социально-экономические проблемы граждан и не допускать возникновения новых конфликтных ситуаций. Профсоюзы областного уровня, в свою очередь, окажут нашим коллегам в муниципальных образованиях всю необходимую информационную, организационную и юридическую поддержку в работе.
Во время проведения семинара, организованного в районном центре специалистами регионального агентства по труду и занятости населения, его участники получили подробную информацию на актуальные темы охраны и оплаты труда, социального партнерства и профсоюзной правозащитной работы. Представители агентства рассказали об обязательных условиях для включения в трудовые договоры, правилах обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий труда работников, о системе управления охраной труда и планировании мероприятий по совершенствованию условий охраны труда, взаимодействии работодателей с профсоюзами, правилах финансового обеспечения предупредительных мер, направленных на сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости.
Не остались без внимания тема информирования работников по вопросам профилактики и недопущения дискриминации по отношению к лицам, зараженным ВИЧ, вопросы наставничества, проблемы подмены работодателями понятий "трудовые отношения" и "отношения гражданско-правового характера", проблематика "теневой" занятости. Участникам семинара рассказали об особенностях регулирования труда лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним территориях, о важности заключения коллективных договоров, о гарантиях при увольнении в связи с сокращением штата либо ликвидацией организации, об особенностях регулирования труда работников в возрасте до 18 лет, введении профстандартов для государственных и муниципальных учреждений, минимальном размере оплаты труда и решении Конституционного суда России о невключении в МРОТ компенсационных и стимулирующих выплат.
Напомним, что инициатива о проведении совместных информационных семинаров во всех муниципальных образованиях области была озвучена профсоюзной стороной в ходе заседания региональной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Это предложение было единогласно поддержано как представителями органов власти, так и объединением работодателей.
22 августа 2018 г.
