Сахалинский областной союз организаций профсоюзов

Версия для слабовидящих

Приглашаем работодателей Сахалинской области принять участие в региональном этапе всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»


   Сахалинский областной союз организаций профсоюзов и региональное агентство по труду и занятости населения приглашает организации, осуществляющие свою деятельность на территории Сахалинской области, принять участие в региональном этапе всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности».

   Срок представления заявки на участие в конкурсе – до 1 июня 2023 года.

   Ваша организация решила принять участие в региональном этапе всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»? Тогда Вам необходимо:

   1. Проверить, подходит ли организация по критериям допуска.

   Участниками конкурса могут быть организации, зарегистрированные в Российской Федерации независимо от формы собственности, организационно-правовой формы, отраслевой принадлежности и осуществляемых видов экономической деятельности, а также их филиалы по согласованию с создавшими их юридическими лицами.

   Требования к организациям:

   •    осуществляет свою деятельность не менее трех лет;
   •     не находится в стадии ликвидации, а также не признана банкротом, и ее деятельность не приостановлена в порядке, предусмотренном Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях;
   •    не имеют задолженности по платежам, включая текущие, в бюджеты всех уровней и государственные внебюджетные фонды на дату, предшествующую дате подачи заявки на участие в конкурсе не более чем на месяц, за исключением задолженности, возникшей в результате округления сумм при исчислении налогов налоговым органом;
   •    отсутствуют случаи производственного травматизма со смертельным исходом в году, предшествующему проведению конкурса;
   •    не имеет не устраненные нарушения трудового законодательства, в том числе просроченную задолженность по заработной плате и другим выплатам работникам;
   •    работники и работодатели не находятся в состоянии коллективного трудового спора;
   •    не имеет не устраненные нарушения миграционного законодательства в части привлечения иностранных работников;
   •    не имеет судебных решений и тяжб, связанных с нарушением трудовых прав работников;
   •    в заявке на участие в конкурсе, указаны достоверные сведения, а также в полном объеме представлены документы, предусмотренные методическими рекомендациями по проведению конкурса.

   Участие организаций в региональном этапе конкурса осуществляется на основе самовыдвижения, либо по представлению региональных или отраслевых объединений работодателей, либо по представлению территориальных объединений организаций профсоюзов при условии соответствия критериям допуска, указанным выше.
 
   2. Выбрать одну или несколько из 17 номинаций, для участия:

   1.    За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы
   2.    За создание и развитие рабочих мест в организациях непроизводственной сферы
   3.    За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы
   4.    За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы
   5.    За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы
   6.    За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы
   7.    За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы
   8.    За формирование здорового образа жизни в организациях непроизводственной сферы
   9.    За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы
   10.    За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы
   11.    Малая организация высокой социальной эффективности
   12.    За вклад социальных инвестиций и благотворительности в развитие территорий
   13.    За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы
   14.    За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях непроизводственной сферы
   15.    За трудоустройство инвалидов в организации
   16.    За поддержку работников-многодетных родителей и их детей в организациях производственной сферы
   17.    За поддержку работников-многодетных родителей и их детей в организациях непроизводственной сферы
 
   ВАЖНО! Участие в региональном и федеральном этапах конкурса является бесплатным!
 
   Организация вправе подавать заявку на участие в региональном этапе конкурса по одной или нескольким номинациям. Электронные заявки на участие в конкурсе со всеми необходимыми документами подаются по каждой номинации отдельно.

 
   3. Подать заявку на участие в конкурсе в электронном кабинете Программно-информационного комплекса «Мониторинг проведения всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» и награждения его победителей» (далее – ПИК «Мониторинг») в информационно-коммуникационной сети Интернет. Инструкция по работе участника конкурса в ПИК «Мониторинг» (роль – «Участник») приведена в приложении 6 к методическим рекомендациям.

   ПОДАТЬ ЗАЯВКУ  https://ot.rosmintrud.ru  

   В карточке участника, заполнить заявку и «Создать заявку на регистрацию участника конкурса».
   Логин и пароль придут на указанный в карточке электронный адрес участника.

   После получения доступа можно приступать к заполнению заявки в ПИК «Мониторинг» (Инструкция по работе участника конкурса в ПИК «Мониторинг» (роль – «Участник») приведена в приложении 6 к методическим рекомендациям).

   ВАЖНО! Заявки на участие в конкурсе, поданные в бумажном виде не принимаются и не рассматриваются.
 
   Заявка на участие в конкурсе включает в себя следующие отсканированные образы документов:

   1) Заявление о намерении организации принять участие в конкурсе, в котором указываются наименование организации, сведения об организационно-правовой форме и месте регистрации, о форме собственности организации, перечень осуществляемых видов экономической деятельности, почтовый адрес, номер контактного телефона, иные возможности оперативной связи, а также наименование номинации конкурса; заявление подписывает руководитель организации, председатель профсоюзной организации (при наличии) или представитель иного представительного органа работников и главный бухгалтер, заверенное цифровой подписью или скан заявления с печатью руководителя организации;

   2) Реестр представленных в заявке документов, с указанием названия каждого документа;

   3) Приложение к заявлению (форма сведений по номинации), в котором содержатся сведения для оценки участника конкурса по номинации, указанной в заявлении организацией, а также сумма баллов, определенная организацией в соответствии с критериями оценки (заверяется подписью руководителя и печатью организации);
 
   ВАЖНО! При заполнении Формы сведений по номинации указывают показатели за три года, предшествующих году проведения конкурса  (Гт — год текущий).

   4) Пояснительная записка в соответствии с перечнем сведений согласно приложению 1 Методических рекомендаций (в пояснительной записке, в обязательном порядке отражаются краткое описание утвержденной политики/стратегии в рамках номинации, краткое описание социальных программ в рамках номинации, среднесписочная численность и средняя заработная плата (за три года), уровень и динамика показателей, характеризующих производительность труда, информация о проводимых мероприятиях в рамках номинации, со ссылками на подтверждающие документы и приложением копий таких документов) (заверяется подписью руководителя и печатью организации);

   5) Информация о результатах хозяйственной деятельности в Сахалинской области за три года, предшествующих году проведения конкурса, в произвольной форме объемом не более 5 страниц (заверяется подписью руководителя и печатью организации);

   6) Приложение к заявлению, в котором в произвольной форме указываются сведения о наличии предписаний (постановлений, представлений, решений) органов (должностных лиц), осуществляющих государственный надзор (контроль), об устранении нарушений законодательства Российской Федерации, а также об их исполнении, либо декларируется их отсутствие (заверяется подписью руководителя и печатью организации);

   7) Скан-копию оригинала или нотариально заверенной копии, из единого государственного реестра юридических лиц (ЕГРЮЛ);

   8) Скан-копию свидетельства о регистрации юридического лица (для филиалов юридических лиц – копию положения о филиале);

   9) Сведения об отсутствии в настоящее время неисполненной обязанности по уплате налогов, сборов, пеней и налоговых санкций, подлежащих уплате в соответствии с законодательством Российской Федерации (при необходимости), об отсутствии в настоящее время неисполненной обязанности по уплате страховых взносов, подлежащих уплате в соответствии с законодательством Российской Федерации;

   10) скан-копию действующего коллективного договора (при его наличии), а также информацию о прохождении уведомительной регистрации коллективного договора в соответствующем органе по труду.

   Филиалы юридических лиц в составе документов, содержащихся в заявке на участие в конкурсе, представляют:
   •    Письма, подтверждающие согласие создавших указанные филиалы юридических лиц на их участие в региональном этапе конкурса;
   •    Положение о филиале.

   В случае если участник заявлен для участия в конкурсе по представлению региональных или отраслевых объединений работодателей, либо по представлению территориальных объединений организаций профсоюзов, то к представлению должна быть приложена заявка на участие в региональном этапе конкурса рекомендуемой ими организации, заполненная в соответствии с вышеуказанными требованиями.
   Оргкомитет может запросить дополнительную информацию по участникам конкурса.

   ВАЖНО! Поданные после окончания установленного срока подачи заявок на участие в конкурсе заявки на участие в конкурсе в электронном кабинете ПИК «Мониторинг» не рассматриваются!

   Если в заявке на участие в конкурсе представлены не все документы, предусмотренные методическими рекомендациями, то заявка не допускается к конкурсу.
   В случае несоответствия номинации, содержанию заявки на участие в конкурсе, такая заявка не рассматривается.

   ВАЖНО! Организация может быть исключена из числа участников на любом этапе Конкурса, в случае предоставления неполных сведений или недостоверной информации, а также, если организация перестала соответствовать предъявляемым требованиям во время проведения конкурса (до утверждения победителей).

   Дополнительную информацию можно получить в агентстве по труду и занятости населения Сахалинской области: 
по телефону 8 (4242) 72-74-32, контактное лицо: Грищук Екатерина Александровна, Захарова Елена Николаевна
электронный адрес: e.grishchuk@sakhalin.gov.ru, e.zakharova@sakhalin.gov.ru.

      Изображение к информации найдено ЗДЕСЬ.

10 апреля 2023 г.

Контакты

График работы:
Пн-Чт:
8.30 - 17.30, перерыв: 12.30 - 13.30,
Пт: 8.30 - 12.30 (женщины), 8.30 - 17.30 (мужчины),
Сб-Вс: выходные дни.

Адрес: Сахалинская область, г. Южно-Сахалинск, пр-т Мира, 113.

Телефоны: (4242) 72-72-44 (приемная),
(4242) 72-72-62, 72-72-33 (правовой инспектор),
(4242) 72-72-22 (главный технический инспектор труда),
(4242) 72-72-28 (бухгалтерия),
(4242) 72-72-29 (пресс-центр),
(4242) 72-72-48 (общий отдел),
(4242) 72–72–24 (архив).

Факс: (4242) 72-72-48.

Эл. почта: sakhprof@mail.ru (общий отдел),
sakhprof.pravotdel@mail.ru (правовой инспектор),
sakhprof.soyuz@mail.ru (технический инспектор труда),
sakhprof.press@mail.ru (пресс-центр).