Профсоюзы Сахалинской области поддержали Михаила Шмакова и официально дали старт Году профсоюзного образования
Сегодня в Южно-Сахалинске состоялось очередное заседание Совета областного союза организаций профсоюзов.
Участие в работе Совета под председательством главы областного профобъединения Анатолия Крутченко приняли секретарь Федерации независимых профсоюзов России, представитель ФНПР в Дальневосточном федеральном округе Андрей Беляев, председатели областных отраслевых и первичных профсоюзных организаций, а также руководители профсоюзных Координационных советов в муниципальных образованиях региона.
В ходе заседания Совета был рассмотрен ряд актуальных вопросов - члены Совета обсудили выдвижение кандидатуры для избрания Председателем Федерации независимых профсоюзов России, выбрали делегата от сахалинских профсоюзов для участия в X съезде ФНПР, проведение которого запланировано на 20-22 мая текущего года, избрали представителя Сахалинского областного союза организаций профсоюзов в состав Генерального совета ФНПР, официально дали старт Году профсоюзного образования, включили в состав Союза и исключили из него ряд профсоюзных организаций.
Одной из ключевых тем заседания стал вопрос о выдвижении кандидатуры на должность председателя Федерации независимых профсоюзов России - выборы лидера российских профсоюзов запланированы на время проведения съезда ФНПР - 20-22 мая текущего года. Решением абсолютного большинства члены Совета предложили на эту должность действующего главу ФНПР - Михаила Шмакова - по мнению участников заседания, на сегодняшний день Шмаков остается наиболее достойным кандидатом на ключевую профсоюзную должность - именно под его руководством на федеральном уровне профсоюзы России добились увеличения минимального размера оплаты труда до величины прожиточного минимума, именно работа профсоюзной команды Шмакова привела к вынесению Конституционным судом Российской Федерации решения о не включении в МРОТ компенсационных и стимулирующих выплат, и именно при действующем председателе ФНПР инициировала внесение изменений в трудовое законодательство - в настоящее время завершена подготовка законопроекта, направленного на достижение "чистоты" МРОТ, а также на определение минимального размера месячного вознаграждения за труд в виде минимального размера тарифной ставки, оклада работника не ниже величины МРОТ.
Непосредственное участие в выборах председателя ФНПР в мае примет лидер профсоюзного движения Сахалинской области Анатолий Крутченко, единогласно избранный членами Совета в качестве делегата от профсоюзов Сахалинской области и представителя от профсоюзного движения нашего региона в состав Генерального совета ФНПР.
Решением Генерального совета ФНПР 2019 год объявлен Годом столетия Академии труда и социальных отношений, Годом профсоюзного образования - в этой связи Сахалинским областным союзом организаций профсоюзов утвержден соответствующий план мероприятий, включающий в себя как масштабное проведение обучения профсоюзных кадров, так и активизацию работы, направленной на подготовку тренеров-преподавателей из числа членов профсоюзного молодежного совета. Обращает на себя внимание и тот факт, что помимо ежегодных текущих мероприятий профсоюзами запланировано проведение в июне 2019 года в Сахалинской области конференции по актуальным вопросам сферы труда, в которой примут участие представители Международной организации труда, Федерации Независимых Профсоюзов России, а также профсоюзные лидеры Сибирского и Дальневосточного федеральных округов, сахалинские эксперты, руководители надзорных органов и органов власти.
Выступая перед участниками заседания на тему профсоюзного образования, заместитель председателя областного союза организаций профсоюзов Яков Максимов отметил важность обучения как для членов профсоюзов, так и для профсоюзных руководителей всех уровней, обратил внимание на необходимость своевременного и всестороннего обучения профактивистов из числа кадрового резерва на должности председателей, а также на то, что особый акцент при подготовке кадров должен быть сделан на тех, кто впоследствии продолжит свою работу в профсоюзных организациях:
- Для чего вообще нам кого-то направлять на учебу, если мы не видим этого человека в резерве кадров на профсоюзные должности, если знаем, что он, закончив обучение, не придет работать в Союз или в обком, не станет лидером «первички», не предложит никаких идей и знаний для совершенствования своего направления работы в организации, в которой уже трудится, а может быть, и вовсе, – выйдет из профсоюза, получив от него самое главное – образование и перспективу? Если так, то все наши квоты – это квоты в пустоту и пустые вклады в людей, которые должны были стать кладом для профсоюза. К слову о кадровом резерве – считаю, что в преддверии всеобщей профсоюзной отчетно-выборной кампании на первый план должно выходить именно обучение тех, кто в перспективе или уже сейчас сможет продолжить наше общее профсоюзное дело – как в первичных профсоюзных организациях, так и в обкомах и в Сахалинском областном союзе организаций профсоюзов.
Напомним, что еще в октябре 2018 года, в ходе заседания Генерального совета ФНПР, Михаил Шмаков обратил особое внимание на то, что только 6% профсоюзных лидеров страны за последние 10 лет повышали свою квалификацию в учебных заведениях профсоюзов с получением документа об образовании, и всего 40% тех, кто состоит в кадровом резерве на должность председателя членских организаций ФНПР, прошли обучение в Академии труда и социальных отношений. В среднем же членскими организациями ФНПР на обучение своих активистов расходуется лишь 4% средств профсоюзного бюджета.
- Всё это, прежде всего, говорит об отсутствии целенаправленной работы по реализации кадровой политики. Давайте будем честными, главным образом перед самими собой, - постепенно мы приходим к ситуации, когда всё более явным в профсоюзных организациях становится дефицит профессионалов, обладающих современными знаниями. А это для профсоюзов особенно губительно в сравнении со структурами, обслуживающими интересы власти и работодателей – часто нам не хватает знаний и уверенности при ведении коллективных переговоров, при защите своих интересов в судах, при действиях в конфликтных ситуациях, - поделился своим мнением Максимов.
В ходе своего выступления заместитель председателя областного союза организаций профсоюзов рекомендовал всем собравшимся как можно более серьезно относиться как к платным, так и к бесплатным формам обучения, которых на сегодняшний день предостаточно. Анализируя результаты обучения членов профсоюза в 2018 году, докладчиком отмечено, что семью членскими организациями Союза такая работа не проводилась вовсе (автомобилисты, Нефтегазстройпрофсоюз, строители, угольная отрасль, Баскомфлот, первичные профсоюзные организации – Дальморнефтегеофизика, Сахалин-Шельф). Суммируя данные остальных обкомов, получается, что в течение прошлого года обучение прошли 17 профсоюзных освобожденных работников, включая председателей первичных профсоюзных организаций, председателей и специалистов аппаратов обкомов, а также 320 представителей профсоюзного актива региона – неосвобожденных председателей «первичек», председателей ревизионных комиссий, координационных советов, и других.
- Много это или мало? Каждый решит по-своему. Но, судя по приведенной статистике, совсем неохваченными обучением в Сахалинской области в 2018 году оказались профактивисты более 120 первичных профсоюзных организаций, то есть четверти всех профсоюзных организаций региона, - сказал Максимов.
Помимо этого, были приведены примеры организации процесса обучения в течение последних четырех лет отдельными областными отраслевыми профсоюзными организациями. Так, коллеги из областной организации профсоюза работников здравоохранения отметили, что общая аудитория членов профсоюзов, обученных в течение 2015-2018 годов, составила 2935 человек. Еще 71 член профсоюза прошел обучение и получил сертификат в Учебно-методическом центре в г. Владивостоке. За последние 4 года обкомом были проведены семинары по схеме «Научи учителя», выездные семинары в муниципальных образованиях региона, профактивисты приняли участие в семинарах в Хабаровске, Владивостоке, Якутске и Благовещенске.
Коллеги из обкома профсоюза работников связи обратили наше внимание на то, что за последние годы 48 членов профкомов прошли обучение в ходе однодневных семинаров. Еще 30 профактивистов, членов ревизионной комиссии приняли участие в двухдневных семинарах. В семинарах, проводимых центральным комитетом профсоюза, приняли участие 2 человека – председатель обкома и представитель кадрового резерва.
В обкоме профсоюза работников культуры рассказали, что с 2015-го по 2018 год обучение в подведомственных ФНПР учебных заведениях и иных организациях прошли 6 членов профсоюзов данной отрасли. За это время силами обкома проведено 24 семинара, в которых приняли участие 173 профактивиста.
В заключении своего выступления Яков Максимов предложил всем профсоюзным организациям Сахалинской области принять активное участие в общероссийском исследовании по изучению эффективности профсоюзной работы по обучению профактива, которое в текущем году проводит Зональный учебно-методический центр профсоюзов Санкт-Петербурга:
- Результаты такого исследования впоследствии помогут нам определить проблемные точки в нашем профсоюзном образовательном процессе, устранить недостатки в работе на этом направлении и усовершенствовать ее. Думаю, что, не понаслышке зная о конкретных существующих проблемах, нам всем вместе будет проще эти проблемы решить, - поделился своим мнением зампредседателя областного профобъединения.
Формы анкет для заполнения можно скачать и распечатать ЗДЕСЬ, ЗДЕСЬ и ЗДЕСЬ. Заполненные анкеты граждане могут приносить или направлять в адрес областного союза организаций профсоюзов (г. Южно-Сахалинск, пр-т Мира, 113, кабинет 42) или передавать для дальнейшей работы в свой отраслевой обком профсоюза.
В ходе заседания Совета принято решение об исключении из состава Союза первичной профсоюзной организации представительства компании «Шлюмберже» в Сахалинской области (по решению последней), а также о включении в состав регионального профобъединения впервые созданной в Сахалинской области территориальной организации Общероссийского профессионального союза работников физической культуры, спорта и туризма Российской Федерации и первичной профсоюзной организации ООО "КСА Дойтаг Дриллинг".
В течение заседания Совета, продолжавшегося без малого два часа, состоялся обмен мнениями - все желающие обозначили свою позицию по организации и промежуточным итогам профсоюзной работы, поделились собственными и коллективными проблемами, а также видением дальнейших перспектив профсоюзной деятельности.
21 марта 2019 г.
