Регулировать социально-трудовые отношения в Поронайске будут по-новому
В Поронайске готовят документ, оговаривающий деятельность территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Утверждать его будут депутаты, проект выложен на официальном сайте городского округа.
Как говорится в нем, комиссия будет действовать постоянно и состоять из представителей муниципалитета, профсоюзов и работодателей (не более восьми человек с каждой стороны). Она сможет вносить предложения о приостановлении и отмене решений органов власти, профсоюзов и работодателей, если они нарушают принципы согласованной социальной политики и приводят к возникновению трудовых споров, и предложения о привлечении к ответственности лиц, не обеспечивающих выполнение территориального соглашения и решений комиссии. Среди функций образуемого органа присутствуют ведение коллективных переговоров и урегулирование разногласий. Состав комиссии будет утверждать мэрия, публичное освещение результатов ее деятельности возможно через официальный сайт городского округа, говорится в проекте.
В апреле представители мэрии, профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания и союза промышленников и предпринимателей подписали трехстороннее территориальное соглашение на 2020-2023 годы. Документ о социальном партнерстве и регулировании социально-трудовых отношений подписали мэр Александр Радомский, руководитель профсоюзной организации Светлана Лобачева и гендиректор молокозавода Ким Ден Хо.
Последние годы трудовых конфликтов с широкой оглаской и заметным участием профсоюзов в районе не было. Были только публичные упоминания о случаях задержек заработка и мерах, принимаемых прокуратурой. Самый резонансный конфликт, затронувший интересы немалого числа работников, последний раз случился лет восемь назад в ходе кризиса и реорганизации МУП "ПКК". Тогда не без участия властей и работодателя закончилась не только прежняя версия коммунального предприятия, без единички в названии, но и первичная организация профсоюза работников жизнеобеспечения, пытавшаяся самостоятельно и активно защищать трудовые права работников.
21 октября 2020 г.